
BPJS Ketenagakerjaan (Badan Penyelenggara Jaminan Sosial Ketenagakerjaan) merupakan program publik yang memberikan perlindungan bagi tenaga kerja untuk mengatasi risiko sosial ekonomi tertentu dan penyelenggaraan nya menggunakan mekanisme asuransi sosial.
Sebagai Lembaga Negara yang bergerak dalam bidang asuransi sosial BPJS Ketenagakerjaan yang dahulu bernama PT Jamsostek (Persero) merupakan pelaksana undang-undang jaminan sosial tenaga kerja.
BPJS Ketenagakerjaan sebelumnya bernama Jamsostek (jaminan sosial tenaga kerja), yang dikelola oleh PT. Jamsostek (Persero), namun sesuai UU No. 24 Tahun 2011 tentang BPJS, PT. Jamsostek berubah menjadi BPJS Ketenagakerjaan sejak tanggal 1 Januari 2014.
BPJS Ketenagakerjaan Membutuhkan Tenaga Profesional dengan persyaratan di bawah ini :
Persyaratan
1.
|
Pendidikan S1 seluruh Jurusan
|
2.
|
Berasal dari perguruan tinggi yang terakreditasi minimal B
|
3.
|
IPK minimal 2.75 Skala 4.00
|
4.
|
Diutamakan memiliki pengalaman kerja pada bidang pemasaran atau pelayanan
|
5.
|
Usia : Belum berulang tahun yang ke 27 pada tanggal 31 Desember 2016
|
6.
|
Belum menikah
|
7.
|
Berpenampilan menarik
|
8.
|
Bukan merupakan Anak, Saudara Kandung, Saudara Ipar dari Karyawan Aktif BPJS Ketenagakerjaan
|
9.
|
Tinggi badan minimal :
|
Pria 165 cm
| |
Wanita 155 cm
| |
Dengan berat badan proporsional
| |
10.
|
Memiliki kemampuan komunikasi yang baik dan jaringan yang luas
|
11.
|
Memiliki interpersonal skill yang baik
|
12.
|
Memiliki Kemampuan bernegosiasi
|
13.
|
Memiliki passion dalam sales & marketing
|
14.
|
Memiliki SIM A dan C yang masih berlaku merupakan nilai tambah
|
15.
|
Kemampuan berbahasa Inggris dan Mandarin merupakan nilai tambah
|
16.
|
Mahir dalam mengoperasikan aplikasi komputer terutama MS Office dan MS Excel
|
17.
|
Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah kerja BPJS Ketenagakerjaan
|
18.
|
Bersedia menjalani ikatan kerja selama 2 tahun masa kerja pertama
|
19.
|
Bersedia tidak menikah selama 1 tahun pertama masa ikatan kerja
|
Penata madya Administrasi Pemasaran
Tugas dan Tanggung Jawab
1.
|
Melakukan verifikasi dokumen pendukung dari calon peserta
|
2.
|
Menginput data calon peserta serta pencetakan dokumen
|
3.
|
Melakukan pengolahan data administrasi dan dokumen bagi peserta
|
4.
|
Memberikan dukungan terhadap tugas Marketing/Relationship Officer
|
Penata Madya Keuangan
\Tugas dan Tanggung Jawab
1.
|
Melakukan pencatatan keuangan
|
2.
|
Melakukan perhitungan kewajiban perpajakan
|
3.
|
Menyelesaikan pembayaran klaim peserta
|
4.
|
Membuat laporan keuangan
|
Penata Madya IT
Tugas dan Tanggung Jawab
1.
|
Melakukan maintenance hardware dan software
|
2.
|
Melakukan pengelolaan dan pengamanan database
|
3.
|
Menyelesaikan permasalahan terkait hardware, software dan database
|
Penata Madya SDM
Tugas dan Tanggung Jawab
Melakukan kegiatan pengelolaan Sumber Daya Manusia terkait :
| |
1.
|
Penilaian Kinerja
|
2.
|
Training & Development
|
3.
|
Pengembangan Karir
|
4.
|
Remunerasi
|
Penata Madya Umum
Tugas dan Tanggung Jawab
1.
|
Melakukan kegiatan pengelolaan aset
|
2.
|
Melakukan kegiatan penyediaan barang dan jasa
|
3.
|
Melakukan pemeliharaan sarana dan prasarana
|
4.
|
Melakukan kegiatan pengelolaan arsip
|
Penata Muda Kearsipan
Tugas dan Tanggung Jawab
1.
|
Memastikan dan mengkoordinasikan kegiatan penyerahan dokumen arsip in aktif dari unit kerja kepada Kearsipan sesuai Pedoman Administrasi Umum
|
2.
|
Melaksanakan kegiatan pengelolaan arsip dengan cara melaksanakan tata usaha persuratan, mencatat dan menyimpan dokumen/surat, dan mendistribusikan surat masuk/keluar
|
3.
|
Mengkoordininasikan pelaksanaan hubungan komunikasi dan korespondensi dengan pihak internal maupun eksternal BPJS Ketenagakerjaan terhadap mekanisme sistem kearsipan
|
4.
|
Mengkoordinasikan pelaksanaan kegiatan penyusutan (pemindahan dan pemusnahan) arsip in aktif dari seluruh unit kerja
|
Marketing Strategi
Tugas dan Tanggung Jawab
1.
|
Mengembangkan strategi dan rencana pemasaran
|
2.
|
Mengembangkan program komunikasi pemasaran
|
3.
|
Menganalisa potensi pasar sebagai dasar strategi dan program pemasaran
|
Langsung daftar ke : Situs BPJS
Labels:
Loker
Thanks for reading RECRUITMEN PENERIMAAN BPJS KETENAGAKERJAAN BERBAGAI POSISI 2016. Please share...!
0 Comment for "RECRUITMEN PENERIMAAN BPJS KETENAGAKERJAAN BERBAGAI POSISI 2016"